Zawód technika chłodnictwa i klimatyzacji powraca na rynek pracy po latach nieobecności w oficjalnych programach nauczania. Obecnie niezwykle trudno wymienić dziedzinę, w której w ogóle nie stosuje się sztucznego regulowania temperatury, co z kolei generuje ogromne zapotrzebowanie na wykwalifikowanych specjalistów. Kształcenie praktyczne w tym bardzo deficytowym kierunku prowadzi między innymi szkoła policealna Viessmann, bezpośrednio odpowiadając na rosnące potrzeby.
Współcześnie w bardzo szybkim tempie rośnie liczba stosowanych w gospodarce urządzeń chłodzących oraz nowoczesnych systemów klimatyzacyjnych. Wszystkie te zaawansowane układy wymagają na samym początku właściwego zaprojektowania, wyprodukowania, a w kolejnym kroku precyzyjnego doboru do indywidualnych potrzeb klientów. Cykl eksploatacji takich sprzętów obejmuje również konieczność przeprowadzenia specjalistycznego montażu, pierwszego uruchomienia, regularnej konserwacji, niezbędnej regulacji, aż po całkowitą wymianę wyeksploatowanego urządzenia. Biorąc to wszystko pod uwagę, branża chłodnicza rozwija się jak nigdy dotąd i zgłasza zapotrzebowanie na rzesze nowych specjalistów.
W oficjalnych statystykach prowadzonych przez urzędy pracy zawody technika chłodnictwa i klimatyzacji oraz montera podobnych urządzeń uznawane są za maksymalnie deficytowe. Przyczyną tego stanu rzeczy jest fakt, że przez kilkadziesiąt lat w polskich szkołach publicznych w ogóle nie kształcono fachowców w tej specyficznej dziedzinie. W tamtym czasie na rynku prowadzono dla chętnych jedynie specjalistyczne kursy umiejętności zawodowych. Zawód technika w tej specjalności wprowadzono ponownie do programów nauczania dopiero w 2014 roku. Rynek bez problemu wchłonie każdego pracownika legitymującego się takimi kwalifikacjami.
Osoby decydujące się na zdobycie tego perspektywicznego zawodu muszą przygotować się na naukę trwającą łącznie półtora roku.
System kształcenia ma charakter zaoczny i opiera się na dwóch uzupełniających się filarach edukacyjnych:
Teoria jest przyswajana przez słuchaczy przez internet, w formie e-learningu realizowanego na żywo.
Zajęcia praktyczne dla przyszłych techników odbywają się zjazdowo w specjalistycznych ośrodkach szkoleniowych należących do firmy Viessmann.
Osoba zatrudniona jako technik serwisant może na co dzień pracować w wielu różnych środowiskach. Dostępne na rynku modele zatrudnienia to praca w charakterze samodzielnego specjalisty, funkcja członka w większym zespole, etat montera zakładowego składającego urządzenia na bazie lub też rola instalatora obsługującego klientów na zewnątrz. Serwisanci zajmują się również planowaniem i projektowaniem zespołów urządzeń stosownie do bardzo szczególnych potrzeb rynkowych.
Opcją dla absolwentów jest także praca w sklepie, dużej hurtowni branżowej lub fabryce urządzeń chłodniczych. Konieczne są czasem długie, ale zazwyczaj bardzo dochodowe wyjazdy w teren do poszczególnych zakładów przemysłowych.
Kariera na tym stanowisku wyróżnia się ogromną różnorodnością, pozwalając na wybór interesującej pracownika domeny. Serwisanci i monterzy mogą na co dzień specjalizować się w następujących segmentach rynku:
serwisowanie mniejszych urządzeń AGD,
obsługa urządzeń chłodzących wykorzystywanych w sklepach,
tworzenie i serwisowanie instalacji komór chłodniczych,
naprawa systemów klimatyzacji pojazdów ciężarowych i osobowych,
projektowanie wentylacji i klimatyzacji pomieszczeń biurowych, mieszkalnych oraz przemysłowych.
Praca polega na łączeniu szerokiej wiedzy z zakresu termodynamiki i elektrotechniki ze zręcznością typowej "złotej rączki" stanowiącej domenę monterów. Serwisanci muszą uczyć się wciąż nowych technologii z uwagi na dynamicznie zmieniające się normy proekologiczne.
Z powodu rosnącego zapotrzebowania, osoby wykonujące zawód technika mogą liczyć na to, że ich zarobki będą stale rosnąć. Wyraźny brak wykwalifikowanych fachowców pozwala zatrudnionym na samodzielne dyktowanie pracodawcom optymalnych warunków płacowych. Trzeba jednak pamiętać, że wynagrodzenia zależą od poziomu doświadczenia kandydata oraz jego codziennej niezawodności. Ważnym czynnikiem kształtującym wysokość pensji jest też dyspozycyjność do wyjazdów, ponoszony zakres odpowiedzialności oraz ostateczny model wykonywania obowiązków.
Nowoczesna technika chłodnicza jest stosowana we wszystkich obszarach gospodarki, w tym w handlu, produkcji, transporcie i usługach. Absolwenci z uprawnieniami mają okazję świadczyć usługi na rzecz pojedynczych gospodarstw domowych, publicznych instytucji czy też prywatnych firm produkcyjnych. Zatrudnienie można bez trudu znaleźć na terenie całej Polski. Jako przykłady miast, w których można się rozwijać, wymienia się między innymi Legnicę, Kędzierzyn-Koźle, Stargard czy Tarnobrzeg.
Decyzja o ukończeniu nauki w tym kierunku gwarantuje zdobycie dożywotniej kariery. Nawet najbardziej niezawodna maszyna, instalacja czy specjalistyczna rozdzielnia elektryczna w końcu wymaga rzetelnej konserwacji, remontu i ostatecznej wymiany na nowszy model. Pracownikom, którzy będą wykonywać powierzoną pracę skutecznie i rzetelnie, nigdy nie zabraknie na rynku lukratywnych zamówień. Cała branża odznacza się dużym stopniem rozwoju, co daje pracownikom pewność zatrudnienia i spokój w długofalowym planowaniu przyszłości.
poleca:
